日前，泌陽縣人社局多舉措開展送崗位、送溫暖活動，助力就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)。

為扎實推進公益性崗位開發(fā)民生工程工作，幫助更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，泌陽縣人社局認真謀劃、加大宣傳，精心實施，確保2021年工作順利推進。

今年以來，人社局將公益性崗位當作民生工程的頭號工程，突出早字，及時召開民生工程專題會議，對2021年的公益性崗位開發(fā)提出明確要求，根據(jù)就業(yè)困難人員年齡、家庭等因素，建立公益性崗位安置對象排序機制，優(yōu)先安置距法定退休車齡不足5年人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員，制定有針對性的工作方案，切實保障今年的公益性崗位開發(fā)工作順利開展。

泌陽縣人社局結(jié)合相關(guān)就業(yè)服務活動開展公益性崗位政策宣傳工作，了解企業(yè)的用工需求，開發(fā)出適合就業(yè)困難人員的崗位，通過發(fā)放宣傳單頁、懸掛橫幅、張貼標語、上門入戶發(fā)放宣傳材料等形式，擴大宣傳覆蓋面，并積極運用網(wǎng)站、微信公眾號等媒體平臺，發(fā)布就業(yè)政策解讀，廣泛動員各方面關(guān)心、支持公益性崗位開發(fā)工作，凡有公益性崗位需求的單位，可向人力資源社會保障部門提出開發(fā)設置公益性崗位申請。人力資源社會保障部門對申請進行嚴格審核，對符合公益性崗位設置要求的及時予以批復，進一步提高公益崗政策知曉度和滿意度，提高群眾參與積極性。(記者 黃向陽 見習記者 夏軍 通訊員 曲生志)

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